国内旅游团怎么找工作的，旅行社将如何招聘人才

本文目录一览

1，旅行社将如何招聘人才
2，想找上海旅行社的工作要怎么做才能找到
3，我想找个在旅行社上班的工作工资要求不高
4，导游怎么找工作
5，旅行社都有哪些工作岗位
6，没有经验如何进入旅行社工作

1，旅行社将如何招聘人才

一般应该是通过招聘网站之类的

在网上或人才市场招

旅行社将如何招聘人才

2，想找上海旅行社的工作要怎么做才能找到

我也在找呢，烦，我基本网上投的简历，有接到面试通知的，但是面试完了就没音讯了，哎，杯具。。。万人体育馆周六基本都有招聘会，去过几次，旅行社在那招的不多。。。估计你是和我一样学的旅游专业吧。。。

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想找上海旅行社的工作要怎么做才能找到

3，我想找个在旅行社上班的工作工资要求不高

工资不要求可在旅行社做计调或客服。

工资这个东西是不定的！因为旅行社绝大部分属于私营企业，工资都不是很稳定，工资的高低很大一部分取决于自己，但是还要看你做什么？导游还是业务？还要看你们那里游客数量和自己的水平。在旅行社相对来说做业务拿的钱是最多的，但前提是需要时间，需要建立自己的人际关系和信誉，做上路的话收入非常的客观，而且不是很累。好的话每个月可以上万。（跟旅行社的名气有一定关系）导游要分为地接和全陪。地接导游相对全配导游钱要多，但是就比较枯燥，每天要走同样的路和说同样的话。全陪的收入相对要少，但是可以全国各地到处逛。但是基本上是相互转换的，不会分得很清。总的来说工资取决于自己。

我想找个在旅行社上班的工作工资要求不高

4，导游怎么找工作

本人青岛导游导游是个用实力说话的行业你可以找个旅行社进去不要钱工作慢慢学.和老导游处好关系一点一点的学.乘旺季的时候尽量上团从团中学东西平时的功课是1把所在市的路走熟特别是景点间的.2导游词写好背顺多了解历史人文知识你说的那个钱是有的旅行社培训你才跟你要的钱应该就几百元不贵不过我没参加过没什么东西还是自己努力好虽然开始很难但能真正的学到东西

建议改行吧. 如您一定要做导游的话,你一定要有导游证,其他都是次要的. 如果你做的是全职导游.至于工资嘛.国内98%的旅行社都不给工资的.而且是不会帮你购买社保的.旅行社只会给导游出团补助,有多有少,看地区吧,大城市的话会高一点. 导游工作不怎么难找.当然这个也要看你的人缘及所在地区啦.要是你在旅行社有熟人.想带团就更容易啦. 如果一定要从事旅游行业,建议你做旅游前台或计调吧,.现在稳定工作最为重要啦.

5，旅行社都有哪些工作岗位

旅游线路设计在旅行社里面就是计调的工作现在还没有专门的岗位是旅游设计这1种的大的旅行社有线路开发的实力,开发出来后由计调设计线路,推出市场单为个别个人,这样的情况要取决于客人,目前国内的游客还没有这种意识国内的游客旅游现在都有误区,2种极端,1,贪便宜,怎么便宜怎么去,2,自助游,什么都自己来安排所以你说的这种职业,目前还是不现实,除非你本人有一批这样的客户

如果是一个比较大的社,那么它分的就会比较细致了,正规来说,应该有以下部门的： 1 财务部岗位:会计 2 策划部策划 3 外联部业务、外联员 4 导游部导游 5 票务部航空售票员、送票人 6 计调部计调员 7 接待部接待员 8 下属旅游车队司机附： 9 有些旅行社有了网络部岗位：网络维护当然还有一些岗位是没有提到的，那就是：总经理及部门经理你说的就是“计调员”的工作。

旅行社岗位很多包括专线设计的但是需要很大的旅行社或者很有名气的景区才有专人设计的才有的哦

6，没有经验如何进入旅行社工作

个月。这是我踏入社会的第一份比较正式的工作，开始了和学生完全不一样的生活，所以格外的珍惜这个机会。旅游社的概况 XXX旅游分社在XXXX，隶属于XXX旅游总社，经XX市旅游局批准，工商行政管理局登记注册，于2001年5月正式挂牌营业，经营国内旅游服务及相关业务的国内旅游企业。它是XX旅游业中的后起之秀，自XXX旅游社开业以来，组团量、地接量连续两年居第一。在实习期间主要以计调工作（协助计调的工作）为主。计调部在旅行社中处于中枢位置，这是毋庸置疑的。因为计调业务连接内外，牵一发而动全身，是为神经，因此非常的重要。我所在的假日旅行社是地接社，主要从事地接任务。地接的路线有很多，例如：南宁、德天瀑布、通灵大峡谷、北海双飞六日游张家界、猛洞河、凤凰古城双飞五日游成都、九寨、黄龙、峨眉山双飞八日游西安、华山、洛阳、开封、郑州双飞六日游等等而接待任务主要由计调人员和导游人员共同开展。导游人员跟旅游者进行旅游活动，在活动的过程中提供导游服务并在相关部门中进行协调......而旅行社的计调，就是旅行社的生产调度，哪个团队该走了，哪个团队该订票了，哪个团队该返程了等等。计调人员的任务，按照公司要求，负责团队、散客的食、宿、行、游、购、娱的活动安排，并全部都落实到实处。包括住宿几星酒店、用餐每天的标准、汽车、火车票和飞机票的落实、以及旅游的每一个景点的门票等都的落实，以保证旅游者能够顺利、安全地完成旅游活动。实习的情况与心得第一天上班的感觉特别的兴奋，觉得自己终于告别学生时代走上社会，可以花自己挣的钱了，心里有一种期待自由的感觉，七点半就到了单位。我的工作虽然比较复杂，但是刚感觉很舒服，整个上午都在有空调的房间里跑来跑去，一点都不热，心情很愉快。可能是新鲜的感觉过去了的缘故，刚过了一个星期就觉得工作好累。刚开始工作那几天因为一直下雨，上班的路上感觉不热，可是过了一段时间之后不下雨，上下班路上的滋味不好受了。尤其是中午下班和下午上班的时候，外面的温度37℃左右，即使在宿舍里也感觉很热。到我了单位，基本上是一身的汗，然后整个下午就感觉浑身粘粘的。因为是协助计调的工作，每天都是整理材料，接听客户电话等工作，而且不能放错任何一份材料，因为不同性质的材料都有固定的位置，这样找起来就方便，如果计调因为找不到材料而找到你时你就应该意识到自己的工作有出错的地方了。虽然他们不会说什么，但是我觉得一个大学生做这样的工作都会出错，就觉得很内疚。当然，在这里的一个月时间对我来说还是学会了很多在学校里学不到的东西。就比如说在学校里如果感觉这节课兴趣不大，上课就会开小差。但是上班了就不能因为不想上班而选择逃避，而且绝对不能迟到早退。因为这是我的工作，做好它是我应该尽的义务。因此，实际的工作中一定要有坚强的工作毅力。从这一个月的实习中我深深感觉到资源的优化配置以及协调工作在经济生活中的作用。旅行社的计调人员，一般都是从具有丰富的旅游经验的人员中挑选，能够面对和处理任何团队的事务。因为从边际成本角度考虑，随着对工作熟悉程度的加深，计调的工作效率会进一步的提高，这样在单位时间内所提供的服务的数量与质量都会有很大的提高。另外，随着工作效率的上升，计调的工作量增加的情况下，他所付出的成本将会减少。这样对于做到各项费用支出合理，提高对顾客的服务质量都有很大的帮助。因此对于计调人员来说必须具有较高的业务素质；必须特别熟悉旅游业务操作程序；必须能拿到最佳的旅游费用和价格；必须体现旅行社的全面细致的旅游活动；这样，在单位时间内他们的工作成果会大大的增加。对于一个熟悉旅游路线以及相关安排的计调人员，接来了一个旅游团队，首先要考虑到旅游的路线，选择什么样的路线能够让顾客满意并且能让公司的成本降到最低是他们必须要考虑的问题。而熟悉这条路线的计调人员将会很快的给予答案，因为他们非常的熟悉这个团队所要走的路线以及交通方式。而对于一个新的计调人员来说要经过对交通工具，相关路线的咨询才能给予合适的答案。这个环节上他们的机会成本还算是比较少的。定好路线后就要考虑沿线的食宿问题，有些酒店是公司的合作伙伴，因此不用计调人员事先预定。但是很多情况下都是临时定酒店，需要预定的，这就要考虑到对该路线酒店的熟悉程度以及对于旅费的提成问题，对于经验丰富的计调人员来说很容易就能找到合适的价格，因为他们和酒店都是“陌生”的老客户，相关的价格和提成非常的清楚。但是对于菜鸟级别的计调人员来说就有点难度了。首先他们不知道这个团队经过的路线有多少酒店，另外即使能找到酒店也要看有没有房间能容纳你的游客。最重要的就是关于经费的提成问题了。计调人员往往会因为经费问题而错过了合适的酒店。因此，在这个环节里，经验老到的计调人员就能够大大的降低成本而提高工作的效率。总结短短的一个月时间很快就结束了，在实际的工作中，我认识到旅游业对地区乃至国家的重要性，随着社会的发展，旅游业已成为全球经济中发展势头最强劲和规模最大的产业之一。旅游业在城市经济发展中的产业地位、经济作用逐步增强，旅游业对城市经济的拉动性、社会就业的带动力、以及对文化与环境的促进作用日益显现。随着我国国民经济的发展，国家政策的开放与完善，旅游景点的不断开发，我国的旅行社的数量快速增长，并且服务质量也不断提升。身处其中一个月的我得到了很宝贵的工作经验，这对于即将真正走向社会的我来说可以提前进入工作中的角色。也为以后的工作意向提供了很好的参考

1、没导游证的话，女孩子可以先去做计调啊，坐在办公室里给旅行社团订房记车订门票之类的，经常自己还可以跟团去采采线，不需要什么专业技术，只要会用办公软件，细心负责就能把它做好。工资的话是基本工资+提成，旺季时蛮可观的。2、做门店销售人员，跟超市导购一样，没啥意思，工资低，主要是靠业绩提成。3、努力考个导游证去做导游，做熟以后再入旅行社行业。导游现在虽然名声不好，但主要现在制度不完善，我认的好多个导游都买房了。4、等以上你都做熟了，认识的人也多了，可以做业务销售，或者自己挂靠当老板。

首先要有旅行社招新手，进入后要好学，尽快熟悉线路和景点